Vindi II recrute Responsable méthode

Dans le cadre de son expansion, Vindi II recrute un(e) Responsable méthode. Rattaché au Responsable industriel. De formation Bac+3/5 Génie industriel.

Crée en 1993, à Guercif, siège et site historique du Groupe, Vindi II est une entreprise familiale qui produit des vêtements destinés à l’export.

Vindi se positionne sur les produits moyen/haut de gamme et s’est spécialisé dans la production de pantalons : 5 poches et chino, pour hommes et femmes. Le savoir-faire Vindi couvre l’ensemble de la chaîne de production : de l’étude, conception & développement, au conditionnement, en passant par la coupe et le montage.

Vindi maîtrise également les techniques de broderie et délavage. En outre, le Groupe peut assurer le sourcing des matières premières (tissus, fils et accessoires) et le transport des produits finis.

Vindi II recrute Responsable méthode

Dans le cadre de son expansion, Vindi recrute un(e) Responsable méthode. Le poste est basé à Guercif et directement rattaché au Responsable industriel.

Missions principales :
– Assurer l’optimisation des processus de production.
– Anticiper les risques liés à la production.
– Rechercher et proposer des solutions pour améliorer les performances.
– S’assurer de la conformité des process de production avec les exigences du cahier des charges et dossier technique.
– Constitution des gammes de production et mise en place des équipements et moyens nécessaires.
– Rendre faisable le projet de développement et d’optimisation des procédés.
– Conception et mise en place d’outils d’analyse et de suivi des activités de production.
– Assurer la coordination entre les services techniques et la production.

Compétences techniques :
– Grandes compétences techniques en confection textile.
– Parfaite connaissance de l’univers du développement industriel de confection.
– Une parfaite maîtrise des processus de production et d’optimisation des procédés (coupe, chaine de montage, finition ; partie lavage est un atout * chronométrage des postes, analyse de temps, élimination des 7 gaspillages, calcule du temps de cycle et savoir le Tack-time du client, lissage des postes de travail et définition du nombre opérateur…).
– Capacités d’animation et de gestion d’équipe.
– Compétences managériales et rédactionnelles.
– Veille et recherche sur les nouvelles technologies et méthodes de son secteur en collaboration avec le service technique.
– Produits / matériaux textiles fabriqués (tissus, tricots, non tissés… /caractéristiques, process…).
– Parfaite connaissance sur le process de production des articles de confection et les différentes machines de couture (surgés, surpiquage,…).
– Matières premières textiles (origines des fibres, caractéristiques, comportement…).

Profil :
– Bac+3/5 Génie industriel, option Textile et habillement.
– Plus que 5 ans d’expérience dans un poste similaire.

Merci d’envoyer vos CV à : contact@vindi.ma

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